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Discrepa en forma amable

Siempre que haya más de una persona trabajando en la oficina existirán desacuerdos.
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Siempre que haya más de una persona trabajando en la oficina existirán desacuerdos.Dejarlos sin resolver puede generar que se desperdicie tiempo, fomente resentimientos y afecte de forma negativa la productividad. Es importante aceptar los desacuerdos como oportunidades de aprendizaje y abordarlos de forma amable.

What You’ll Learn

Este seminario en línea se enfoca en reconocer esos desacuerdos de forma amable y con estilo profesional para que se mantenga un ambiente de trabajo en armonía. Reflexiona e identifica tus propias reacciones cuando existe un desacuerdo y practica expresarte de una forma aceptable. Aprende a ser más tolerante de otros puntos de vista y descubre las seis reglas para discrepar en forma amable.

Why you want to learn it

Aprender a comunicarte de una forma libre de confrontación crea una fuerza laboral más unida. Cuando estás dispuesto a aceptar los diferentes puntos de vista y explicar de forma racional el tuyo, es más probable que mantengas un respeto mutuo y una relación positiva. Las relaciones positivas producen aceptación, resultados satisfactorios y aumentan la productividad.

How it will help you

Este viaje hacia la auto-análisis te permitirá entender mejor cómo promover la unidad en el trabajo. Aprenderás a comunicar sin negatividad. Podrás responder la pregunta de antaño, "¿Por qué no nos podemos llevar bien?"

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