Last day to register for High Impact Presentations! Register Now
All Courses / People Skills / İşyerinde Stresi Yönetmek
Icon/Live Online/AccentLive Online
People Skills
People Skills

İşyerinde Stresi Yönetmek

Günümüzün rekabet ortamında çalışmak zihinsel sağlığınızı etkileyebilir.
Course topics also include:
Organizational Development

Günümüzün rekabet ortamında çalışmak zihinsel sağlığınızı etkileyebilir. Karşılaştığınız birçok zorluk stres düzeyinizi kolayca yükseltebilir, bu nedenle stresle etkin şekilde nasıl baş edileceğini öğrenmek önemlidir. Stres seviyelerini iyi yönetebilen ve işyerine iyimser bir bakış açısı getiren kişilerin amaçlarını gerçekleştirme ihtimalleri çok daha yüksektir. Yani ... "Don't worry, be happy!" (Endişelenme, mutlu ol!)

What You’ll Learn

Bu kurs, stresle başa çıkmak için farklı stratejileri inceler. Çalışma ortamınızı daha külfetli hale için ekip üyeleriyle nasıl çalışacağınızı öğrenin. Negatif enerjiyi olumlu fırsatlara dönüştürmenin yollarını inceleyin!

Why you want to learn it

Yüksek stres seviyeleri verimliliği durma noktasına getirebilir. Stresin nedenlerini ve nasıl mücadele edileceğini sağlam bir şekilde kavrayarak, sonuca olumlu bir etki edebilme olanağına sahipsiniz. Ve olumlu sonuçlar hedefimizdir, değil mi?

How it will help you

Daha fazla üretken yollarla iş baskılarıyla yüzleşmeye hazır olacaksınız. "Calgon, beni buralardan götür" reklamını hatırladınız mı? Bu kursu, kendi kişisel, yönetici seviyedeki Calgon'unuz olarak düşünün. Bu kurs, küvete ihtiyaç duymadan(Not: 70'lerdeki Calgon banyo köpüğü reklamından bahsediliyor, reklamda kadın, Calgon beni buralardan götür dedikten sonra küvettedir) yüksek stres düzeylerinize hitap etmek ve ortadan kaldırmak için tasarlanmıştır.

Print This Page
Share
Sorry, there are no upcoming dates for the location you selected. Please select another location or expand your search to Region or Country.
Select a Location
Questions? Just Ask
This information you provide will be used in accordance with the terms of our privacy policy.
Submit